Інституційний: опитування Банку Канади залишає можливість для зниження ставки на 50 б.п. у жовтні

BMO Capital Markets вважає, що квартальне опитування ділових перспектив Банку Канади свідчить про те, що ринок праці продовжуватиме слабшати, незважаючи на дані про зайнятість у вересні, які показують значне зростання кількості робочих місць на повну ставку та в приватному секторі. Компанії очікують уповільнення зростання заробітної плати протягом наступних 12 місяців, а наміри щодо найму мало змінилися порівняно з попереднім кварталом. Банк зазначив, що частка компаній, які повідомляють про нестачу робочої сили, залишалася «значно нижчою» за історичні середні показники, причому компанії вказують на приплив іммігрантів як на фактор, що збільшує пропозицію робочої сили. Банк заявив, що результати опитування залишають можливість для Банку Канади знизити процентні ставки на 50 базисних пунктів, хоча він дотримується очікування зниження на 25 базисних пунктів. Дані про інфляцію, які мають бути оприлюднені наступного тижня, можуть допомогти вирішити дебати серед канадських економістів щодо зниження на 0,25 базисного пункту проти 0,5 базисного пункту.